Objectifset démarches
Prévention des addictions en entreprise
Vous faire agir en sécurité : ma motivation est de répondre aux besoins des entreprises au plus près du terrain en matière de prévention et de sécurité. Ce regard extérieur permet, de façon objective et indépendante, d’alerter et de veiller sur les situations de travail et les comportements addictifs collectifs et individuels.
ATTENTION A L'HABITUDE !
"On sait, mais on fait quand même". Le danger ne doit pas faire partie du quotidien. La sensibilisation au risque de tous les acteurs est une chose essentielle.
Cette approche est donc collégiale, elle implique le chef d’entreprise, les managers et les collaborateurs, pour aider à développer un esprit d'équipe dans une responsabilité collective, et atteindre des objectifs communs en matière de prévention.
Une démarche en 3 étapes :
ÉVALUATION
J'évalue les risques professionnels liés à l’alcool et aux addictions dans votre entreprise. Nous pourrons ainsi définir ensemble une stratégie globale de prévention et/ou de prise en charge.
PRÉVENTION
Je mets en place des méthodologies préventives adaptées à votre entreprise afin de réduire au maximum les risques liés à la consommation d’alcool et/ou de drogues illicites.
PRISE EN CHARGE
Les salariés en difficulté sont accompagnés dans un objectif primordial de maintien dans l’emploi. L’ensemble de ses dysfonctionnements professionnels et privés sera pris en compte par notre équipe.